Jak uhlídat, že kandidáti v procesu náboru nezůstávají příliš dlouho? Nastavte si SLA mezi jednotlivými kroky jako "optimální čas" a "kritický čas" a náš semafor Vám ukáže číslo, které signalizuje, kolik kandidátů je odbavováno v optimálním čase (zelená), mimo optimální čas (oranžová) a mimo kritický čas (červená).
SLA je zároveň novým prvkem filtrace databáze uchazečů, takže jej můžete zároveň kopírovat s jinými filtry typu fulltext, zdroje kandidátů, štítky, typy pozic apod.
Více se dozvíte v následujícím videu...
Nově nemusíte štítkovat kandidáty po jednom, ale můžete štítky (tagy) přidávat nebo ubírat celé skupině kandidátů.
Mějte přehled o oslovených kandidátech na profesní síti LinkedIn a využijte možnost si je snadno stáhnout přímo do ATS Recruitis bez nutnosti přepisování.
Využijte automatizovaného propojení se StartupJobs.cz a nechte se notifikovat o nových odpovědích.