Zadávání úkolů

Úkoly složí k tomu, abyste kolegům, nebo i sami sobě, mohli zadat konkrétní aktivitu, kterou chcete, aby s kandidátovým profilem provedl.

Co mohu zadat jako úkol?

Dialog pro zadání úkolu umožňuje zadat několik typů úkolů:

• Hodnocení - vyplnění hvězdiček nebo palců
• Posun ve flow
• Zpětná vazba - odpověď na konkrétní otázku zadavatele (podobné dřívější funkcionalitě Žádost o zpětnou vazbu)
• Úkoly ke konkrétnímu pohovoru:
  • Vyplnění záznamu z pohovoru
  • Vyplnění otázek z pohovoru
  • Vyplnění skor karty (hodnocení podle kritérií)

💡Úkoly vztahující se k pohovoru vyžadují vybrání konkrétního stavu ve flow s pohovorem.

💡 Každý úkol se kromě příslušných sekcí na dashboardu a v activity feedu na kartě kandidáta, vizuálně označí také přímo na místě, kde se má plnit.

Komu mohu úkol zadat?

Úkol můžete zadat komukoliv z vašich kolegů, kteří mají v ATS Recruitis účet. Úkol můžete ale zadat také sami sobě (tlačítko "Úkol pro mě") a díky notifikacím a deadline si tak vytvořit připomínku. 

💡 I když úkol zadáte hromadně pro více kolegů a s více typy úkolu, rozdělí výsledné úkoly se na jednotlivé kombinace úkol / řešitel / kandidát - neboli, 2 typy úkolů pro 2 kolegy nad 1 kandidátem vytvoří 4 individuální úkoly.

Co dalšího mohu u úkolu zadat?

• Deadline - úkol může a nemusí mít konkrétní datum, kdy má být splněn. Jeho hodnota je pak vidět jak na dashboardu, tak v přehledu úkolů.
• Dopad na SLA - pokud používáte SLA u flow náboru (tzv. semafor pro prioritizaci odbavování kandidátů), můžete si nastavit, co udělá uplynutí deadline bez splnění úkolu s SLA pro daného kandidáíta na pozici.

Odkud mohu úkol zadat?

Úkol je možné zadat z více míst:

1. Menu "Akce" na kartě kandidáta
2. Shortcut "+ úkol" v activity feedu

Více k úkolům:

• O plnění úkolů se dozvíte v tomto článku: Plnění úkolů
• O přehledu úkolů se dozvíte v tomto článku: Přehled úkolů