Razširjene možnosti filtriranja po oznakah

Oznake (tage) uporabljate za hitro razvrščanje kandidatov v bazi talentov po veščinah, izkušnjah ali morda po tem, kakšno zgodovino že imate z njimi. Da pa bi vam oznake pri iskanju resnično koristile, morate znati hkrati kombinirati več pogojev - in prav to filter oznak zdaj zna.

Poleg oznak, ki jih mora kandidat imeti, lahko zdaj izberete tudi oznake, ki jih kandidat ne sme imeti.

Pri obeh skupinah pa lahko poleg tega določite, ali morajo veljati vse izbrane oznake hkrati, ali pa zadošča, da kandidat izpolnjuje vsaj eno od njih. Rezultat je filter, ki si ga sestavite natanko po meri danega delovnega mesta - s čimer si prihranite veliko ročnega iskanja in pomikanja po seznamu kandidatov.

Kje najdete funkcijo

Filter oznak najdete v razdelku Kandidati → Baza talentov, v levem podoknu filtrov.

Dovolj je, da razširite razdelek Oznake, in prikazali se vam bosta dve polji: Oznake, ki jih mora kandidat imeti in Oznake, ki jih kandidat ne sme imeti.

Pod vsakim od njiju najdete potrditveno polje Ujemanje vseh oznak, s katerim določite, kako naj se izbrane oznake uporabijo.

Kako jo nastaviti

Da boste natančno vedeli, kaj posamezna možnost počne, si to predstavljajte kot običajen stavek, ki bi ga uporabili, če bi kandidate iskali sami: "Želim kandidata, ki zna angleško na ravni C1 in hkrati pozna MySQL, vendar ni na črni listi." V tem stavku so natanko tri logične vezi, ki jih zna uporabiti filter oznak. In hkrati pomeni, da mora kandidat izpolnjevati oba pogoja naenkrat - strokovno se temu reče AND. Ali pomeni, da zadošča, da kandidat izpolni vsaj enega od pogojev - strokovno OR. In nima / ne sme imeti pa pomeni, da kandidat te lastnosti ne sme imeti, sicer ga filter takoj izloči - strokovno NOT.

V praksi to deluje takole:

• Oznake, ki jih mora kandidat imeti - sem dodate oznake, ki jih želite najti pri kandidatu, na primer konkretne veščine, jezikovne ravni ali vir, iz katerega je kandidat prišel.
• Oznake, ki jih kandidat ne sme imeti - to je popolnoma nova možnost. Sem nasprotno dodate oznake, s katerimi kandidat ne sme biti označen. Običajno bo prišlo prav na primer za oznako Črna lista ali Nedosegljiv, torej za kandidate, ki jih želite samodejno izločiti iz rezultatov.

Označeno potrditveno polje Ujemanje vseh oznak pomeni, da mora kandidat imeti (ali nasprotno ne sme imeti) popolnoma vse oznake, ki ste jih izbrali - torej deluje kot in hkrati. Če polje pustite prazno, zadošča, da ima (ali nima) kandidat vsaj eno od izbranih oznak - torej deluje kot ali. Obe polji, tako tisto za oznake, ki jih mora imeti, kot tisto za oznake, ki jih ne sme imeti, imata svoje lastno potrditveno polje Ujemanje vseh oznak, tako da logiko nastavite za vsako skupino posebej. Ko imate oznake in možnosti nastavljene, kliknite gumb Uporabi in filter se takoj uporabi v seznamu kandidatov.

Praktični primeri uporabe

• Želite hitro najti kandidate za delovno mesto prodajnega predstavnika, ki obvladajo angleščino na ravni C1 in hkrati imajo izkušnje z MySQL, ne želite pa med rezultati videti nikogar, ki ga imate označenega kot Črna lista? V polje "mora imeti" dodate oznaki AJ C1 in MySQL, označite Ujemanje vseh oznak, v polje "ne sme imeti" pa dodate oznako Črna lista.
• Iščete programerja, ki zna vsaj enega od jezikov Python ali Java, in vam ni pomembno, ali zna oba? V polje "mora imeti" dodate oznaki Python in Java, potrditveno polje Ujemanje vseh oznak pa pustite neoznačeno - zadošča, da kandidat izpolni vsaj eno od njiju.
• Potrebujete kandidate za delovno mesto medicinske sestre, vendar želite izpustiti tiste, ki so že enkrat zavrnili ponudbo ali niso bili dosegljivi? V polje "ne sme imeti" dodate oznaki Nedosegljiv in Zavrnil ponudbo ter pustite Ujemanje vseh oznak neoznačeno - filter bo nato izločil kandidata, če ima vsaj eno od teh oznak.
• Nasprotno, če želite izločiti le kandidate, pri katerih se hkrati pojavita obe neželeni lastnosti - na primer Črna lista in Nedosegljiv hkrati - označite Ujemanje vseh oznak tudi pri polju "ne sme imeti". Filter bo takrat izločil le kandidate, ki imajo obe lastnosti hkrati, ne vsakogar, ki ima le eno od njiju.
• Zahvaljujoč kombinaciji obeh polj in obeh stikal si lahko sestavite res natančen filter - na primer "kandidati z znanjem nemščine ali francoščine, ki imajo hkrati izkušnje z izvozom, vendar niso na črni listi" - ne da bi bilo treba karkoli ročno klikati ali brskati po seznamu kandidatov.