Funkce ATS Recruitis
Nahrání odpovědi z inzerátu na LinkedIn
Inzerujte své pracovní nabídky na síti LinkedIn a získejte odpovědi jednoduše do svého ATS Recruitis.
Smazaní a zablokovaní uživatelé
Jak zablokovat a jak smazat uživatele? Co dělat v případě, když zakládáte nového uživatele a systém vám nahlásí, že "Daný email je již zaregistrovaný." a také co dělat v případě, že uživatele, kterého jste historicky zablokovali, chcete opět obnovit.
Kopírování a přesouvání kandidáta
V tomto tutoriálu představujeme dvě podobné funkce - kopírování a přesouvání kandidáta na pozici. Jaké jsou mezi nimi rozdíly? Jaké jsou praktické scénáře jejich použití?
Principy fungování karty kandidáta
V tomto tutoriálu ukazujeme praktický rozdíl mezi "kandidátem" a "odpovědí kandidáta".
Propojení personální inzerce na síti Linkedin s ATS Recruitis
Propojte si personální inzerci ze sítě LinkedIn přímo s ATS Recruitis a kandidáti, kteří na síti LinkedIn odpoví, se Vám propíší přímo do ATS Recruitis.
Přihlášení do Google Chrome pluginu přímo z ATS Recruitis
Nově se nemusíte do Google Chrome pluginu přihlašovat odděleně, stačí, když jste už přihlášení v ATS Recruitis.
Zpracování seznamu kandidátů v databázi (alternativa k exportu kontaktů kandidátů)
Pro potřeby obvolání seznamu vašich kandidátů nepotřebujete exportovat osobní údaje kandidátů do souborů typu Excel.
Flow náboru a spojení se šablonami emailů
Jak jsou akce, které přiřazujete k jednotlivým stavům při definici flow náboru, a emailové šablony vzájemně propojené.
Správa profilových fotografií
Přidávejte a odebírejte si profilové fotografie z příloh k uchazeči.
Účet liniový manažer vs. účet s omezenými právy
Zjistěte, jaký je rozdíl mezi těmito dvěma základními rolemi s omezenými právy.
Databáze talentů a její možnosti
Databáze talentů nemusí sloužit jen pro vyhledávání kontaktů na kandidáty.