Nápověda

05. 05. 2022

Historie volání a posílání SMS z mobilní aplikace

Kde můžete získat informaci o tom, že z mobilní aplikace bylo voláno nebo poslána SMS kandidátovi.

04. 05. 2022

Google Chrome Plugin

Plugin umožňující ukládání kandidátů ze sítě LinkedIn a několika dalších portálů.

04. 05. 2022

Video s představením portálu help.recruitis.io

Představení portálu help.recruitis.io

04. 05. 2022

Problém s odesíláním emailů pomocí Microsoft SMTP oAuth

Pokud používáte v nastavení odesílání emailů přes Microsoft OAuth a odesílání emailů vám nefunguje.

15. 05. 2021

Princip fungování rolí

V systému je k dispozici šest předdefinovaných, hierarchicky uspořádaných rolí, které lze přiřadit jednotlivým uživatelům. Článek vysvětluje, co znamená sdílení v systému, jaký je rozdíl mezi sdílením kandidáta a pozice a jaké to má praktické dopady. Zároveň se věnuje pojmům přímého a nepřímého vlastnictví a jejich vlivu na práci s kandidáty a pozicemi.

24. 01. 2021

Flow náboru

Flow náboru reprezentuje váš náborový proces a říká, jak při náborovém procesu postupovat a jaké kroky je potřeba provést. V ATS Recruitis si můžete nastavit libovolný proces náboru, a navíc si jich můžete vytvořit více a přiřazovat různá flow různým pozicím dle potřeby tak, aby to co nejlépe reflektovalo vaše skutečné procesy.

24. 01. 2021

Pozice

Pozice je entita v systému, kde spravujete kandidáty v rámci daného náboru. Pozice můžete publikovat na publikačních kanálech, které máte v rámci ATS Recruitis propojené a do pozic vám přitékají kandidáti z těchto propojených zdrojů.

24. 01. 2021

Akce s kandidáty - kopírování a přesouvání uchazeče na pozici

Kopírování kandidáta na pozici a přesouvání kandidáta na pozici jsou dvě možnosti, jak kandidáta z jedné pozice dostat na pozici jinou. Obě akce jsou v mnohém podobné, ale jsou mezi nimi i zásadní rozdíly, které je dobré znát před výběrem té pravé akce pro vaši konkrétní situaci.

24. 01. 2021

Práce se štítky

Štítky (neboli tagy) poskytují efektivní způsob klasifikace kandidátů podle vašich zvolených kategorií a tím umožňují rychlou orientaci a filtraci. Je možné přidat štítky obecně ke kandidátovi anebo také pouze k jeho odpovědi na konkrétní pozici. Jak přidávat a odebírat štítky se dozvíte v následujícím článku.

24. 01. 2021

Práce s přílohami

CV a všechny další soubory, které vám kandidát zaslal nebo si k němu potřebujete uchovávat, lze nahrát do příloh, které naleznete na kartě kandidáta.

24. 01. 2021

Activity feed

Activity feed je část karty kandidáta, která sdružuje akce a další informace, které byly s daným kandidátem provedeny v rámci náboru. Jednotlivé záznamy jsou uspořádány chronologicky a dělí se do různých kategorií jako jsou poznámky, historie, komunikace a úkoly, které lze následně také vyfiltrovat.